लॉस एंजिल्स टाइम्स की रिपोर्ट के मुताबिक, अमेरिकी डाक सेवा (USPS) और यूनाइटेड पार्सल सर्विस (UPS) में हजारों पत्र और पैकेज डिलीवरी कर्मचारियों की नौकरियों में इस साल कटौती हो सकती है. अमेरिकी राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रंप (Donald Trump) के टैरिफ और डिजिटल इनोवेशन का अर्थव्यवस्था पर असर पड़ रहा है और दोनों ही कंपनियां लागत में कटौती करने और संचालन को सुव्यवस्थित करने की कोशिश कर रही हैं.
समाचार एजेंसी सिन्हुआ के अनुसार, पिछले सप्ताह, यूपीएस के चीफ एक्जिक्यूटिव ने घोषणा की कि कंपनी इस साल 20,000 नौकरियों में कटौती करेगी, जो कि उसके वैश्विक कार्यबल का करीब 4% है, और जून के अंत तक 73 वितरण केंद्रों को बंद करने की योजना बना रही है, ये वितरण केंद्रों के संचालन को आधुनिक बनाने की योजना का हिस्सा हैं, जिसमें इसकी 400 सर्विसेज में पूर्ण या आंशिक रूप से स्वचालित करना है.
इस वर्ष की शुरुआत में UPS ने घोषणा की कि उसने अपने सबसे बड़े ग्राहक अमेजन के साथ 2026 की दूसरी छमाही तक व्यवसाय-संबंधी संचालन को 50% से अधिक कम करने के लिए एक समझौता किया है. मार्च में तत्कालीन पोस्टमास्टर जनरल लुइस डेजॉय ने घोषणा की कि यूएसपीएस 10,000 पदों में कटौती करेगा और साथ ही सरकारी दक्षता विभाग की मदद से बजट में कटौती करेगा.
रिपोर्ट में कहा गया है, यह कदम ऐसे समय उठाया गया है जब डाक सेवा को करीब 100 बिलियन डॉलर का घाटा हुआ है और अनुमान है कि उसे 200 बिलियन डॉलर का अतिरिक्त घाटा होगा। 2024 तक यूएसपीएस में 533,724 लोग कार्यरत थे. 20,000 पदों में कटौती और 400 सुविधाओं पर काम को स्वचालित करने के बावजूद, यूपीएस का कहना है कि इसके संचालन में किए गए बदलावों से ग्राहकों के अनुभव पर कोई असर नहीं पड़ेगा लेकिन अमेरिकी डाक सेवा के लिए कुछ बदलावों की उम्मीद की जानी चाहिए.
–आईएएनएस
 और यूनाइटेड पार्सल सर्विस (UPS) में हजारों पत्र और पैकेज डिलीवरी कर्मचारियों की नौकरियों में इस साल कटौती हो सकती है.){kind=link}